Ssk Soru Cevap

SSK Bağ-Kur çakışması Çalışanların sosyal güvenlikleri bugüne kadar Emekli Sandığı, SSK, Bağ-Kur ile birlikte bazı banka sandıkları tarafından sağlandı. 5502 sayılı Sosyal Güvenlik Kurumu teşkilat yasası ile Emekli Sandığı, Sosyal Sigortalar Kurumu ve Bağ-Kur’un tüzel kişilikleri sona erdirildi ve bu kurumlar yeni kurulan Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK’ya) devredildi. 5502 sayılı yasa ile teşkilat bazında tek [...]

Sgk’dan Işverene Kırmızı Kart Dünkü yazımızda profesyonel sporcuların sigortalı olarak SGK’ya bildirilmeleri gerektiğine ancak uygulamada kulüplerin bu konuda ihmali olduğuna değindik. Kulüplerin ihmali ya sporcuyu hiç bildirmemek ya da ödenen ücretten daha düşük bildirmek şeklinde ortaya çıkabiliyor. Her iki durum da sporcu için emeklilik ve sosyal güvence yönünden dezavantaj anlamına geliyor. Peki, hiç sigortalı bildirilmeyen [...]

Yaşlılık aylığından yararlanma şartları genel ve özel şartlar olmak üzere iki grupta toplanabilir. Diğer sosyal güvenlik kurumlarına (T.C.Emekli Sandığı , Bağ-Kur, özel emekli sandıkları) tabi hizmetleri bulunan sigortalılara gerek genel, gerekse özel koşullara göre yaşlılık aylığı bağlanabilmesi son 7 yıllık fiili hizmet süresi içinde fazlasının Sosyal Sigortalar Kurumuna tabi geçmesi koşuluna bağlıdır. Yaşlılık aylığı alanların, [...]

Doğum Borçlanması nasıl yapılır? Soru: Yeni yasada kadınların geriye dönük borçlanması nasıl olacak nereye başvurulacak? Cevap: Kadınların geriye yönelik borçlanmasından, yeni yasa ile getirilen doğum borçlanmasını kasdediyor olmalısınız. Çünkü  ne eski yasada ne de yeni yasada geride kalan boş günler borçlanılarak kazanılmasına ilişkin bir düzenleme yok. Geçmişteki prim ödenmemiş günler borçlanılarak kazanılamıyor. Ancak, yeni yasa [...]

Geçtiğimiz yıl 1 Ekim’de yürürlüğe giren Sosyal Güvenlik Reformu, özellikle sağlık alanında büyük yenilikler getirdi. 18 yaşını doldurmamış kişilere, bakıma muhtaçlara, acil vakalara, iş kazası ve meslek hastalığı geçirenlere ve bulaşıcı hastalıklara yakalananlara sosyal güvenlikleri olup olmadığına bakılmaksızın sağlık hizmetlerinden faydalanma hakkı verildi. Bundan yararlanabilmek SSK’lıda 90 gün, ailesi için 120 gün, Bağ-Kur’luda 240 gün [...]

bağlı sigortalıların Bağ-Kur isyanını duyun Sosyal güvenlik sisteminde çok büyük değişikliklere yol açan 5510 sayılı “Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu”ndan isteğe bağlı sigortalılar da nasibini fazlasıyla aldılar. Bu köşede defalarca yazdığımız üzere, 1 Ekim 2008 tarihinden itibaren İsteğe Bağlı Sigorta’ya (yeni adıyla 4-a, eski adıyla SSK) prim ödeyen sigortalılar yeni kanuna göre 4-b [...]

fazla 2 çocuk için doğum borçlanması yapabilirsiniz > Nurten Ural 1963 doğumluyum, 1977 Sigorta girişliyim, 2007’den beri ise İsteğe Bağlı Sigorta’da primlerimi yatırmaktayım. 1 – Daha ne kadar prim yatıracağım, İsteğe Bağlı SSK kalktı diyorlar, yoksa Sigortalı bir işe mi girmem gerekiyor? 2 – Üç çocuğum var doğum borçlanması yapabilir miyim? CEVAP: Nurten Hanım, Sigorta [...]

İsteğe bağlı SSK’lılar şaşkın ve üzgün… Ekim 2008 tarihinden itibaren isteğe bağlı sigorta uygulamasında önemli değişiklik oldu. Bu tarih öncesinde SSK ve Bağ-Kur’un ayrı ayrı isteğe bağlı sigorta uygulaması varken bundan sonra SSK isteğe bağlısına ödenen primler de Bağ-Kur (yeni tanımı ile 4/1-b) statüsüne geçmiş sayılacak. SGK tarafından otomatik Bağ-Kur numarası verildi 1 Ekim 2008’den [...]

borcu hacı adayını kapıdan döndürüyor 27.10.2009   8:46   Hac ibadetini yerine getirmek için kutsal topraklara, Mekke ve Medine’ye gitmek için yola çıkan hacı adaylarından vergi borcu olanlar sınır kapılarından geri dönüyor. Edinilen bilgilere göre, yurdun değişik yerlerinden Suudi Arabistan’a gitmek için yola çıkan hacı adaylarından bazıları vergi borcu olduğu için sınır kapıları ve havalimanlarından [...]

Ücretsiz izinde veya grevde geçen sürelerin kıdem tazminatına esas olmaması   Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2008/ 539 E., 2009/ 13637 K. sayılı ve 21.05.2009 tarihli kararında, kıdem tazminatına esas olacak sürelerin içerisine ücretsiz izinde veya grevde geçen sürelerin girip girmeyeceğini tartışmıştır. Gerçekten son ekonomik kriz ve devamında işverenlerce işçilerin ücretsiz izine çıkartılması veya işçilerin greve [...]